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【2021年工作展望】突出政治优势 强化责任担当 服务社会经济发展 造福全区各族人民——中国人寿广西分公司2021年工作展望
[  时间:2021-02-03 | 作者:唐秀熙 | 来源:中国人寿广西分公司 | 浏览:619次 ]

 

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中国人寿广西分公司对口帮扶的进远村向中国人寿近年来对当地扶 贫事业的支持和关怀表示诚挚感谢,乡党委、人民政府和当地学校特向公司赠送了四面锦旗。

 

    2021年,中国人寿广西分公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,坚持党的领导、加强党的建设,为企业强“根”铸“魂”,发挥政治优势,强化责任担当,在服务广西社会经济发展,造福全区各族人民的使命中推动公司高质量发展,确保公司迈步“十四五”发展的新征程实现良好开局。

    一、积极服务国家战略,助力广西改革开放。以落实自治区人民政府与中国人寿保险(集团)公司签订的《共同推进广西建设面向东盟的金融开放门户战略合作协议》为抓手,依托中国人寿保险(集团)公司业务涵盖保险、银行、资产管理、实业投资等领域的资源条件,协同集团公司驻桂成员单位争取上级支持,创新金融产品供给,开展险资入桂、信贷、跨境保险服务等工作,为中国(广西)自由贸易试验区建设、建设面向东盟的金融开放门户、西部陆海新通道建设、沿边重点开发开放试验区建设一系列国家战略的实施服务,助力广西扩大对外开放水平,支持广西重大建设项目,促进经济建设和社会发展进步。

    二、切实发挥保险在疫情防控常态化的独特优势,支持稳企业、保就业工作。公司将在严格执行政府新冠疫情防控措施,保障公司人员安全的同时,积极为我区防控疫情,支持稳企业、保就业工作。一是全力发展保障型和健康险业务。公司继续把发展保障型业务作为长期寿险的首要任务,采取更加有力的措施,精心组织,周密部署,实现年度保障型业务新单保费规模取得新成效。二是大力拓展中小企业员工福利保障计划业务。全年成功拓展中小企业员工福利保障计划业务确保在10000户以上,以使中小企业通过提高员工福利保障水平稳定其员工队伍,促进企业良好发展。三是全面加强队伍建设,助力保就业工作。坚持人才是第一资源的理念,实施人才发展战略,从确保公司持续健康发展的高度,通过开展校园和社会招聘,选拔储备人才。着力加强销售队伍建设,广泛开展招募工作,使队伍数量与业务发展要求相适应;采取灵活多样,开展更加具有实用性、针对性的教育培训活动,努力提升队伍质态,不断增强销售人员开拓市场的技能,获得稳定的收入,从而安心工作。四是加强线上服务推广。聚焦科技赋能,优化服务流程,推进线上化服务建设,提升线上服务能力。

    三、融入健康中国战略,为增进人民福祉多作贡献。一是大力开展惠民保险。巩固和深化与自治区计生协、自治区妇联等单位的协作,共同推动计划生育系列保险、关爱女性健康“两癌”保险、老年人保险服务的深入开展,使三项保险服务覆盖全区达到600万人次;充分利用公司机构网点齐全、销售队伍人数庞大的优势,继续在全区农村开展小额人身保险服务,努力为农村广大群众增强抵御风险能力。二是开展健康保险服务。狠抓政策性健康险业务拓展,全力参与广西第三轮大病保险招投标工作;积极拓展“大医保经办”业务,主动参与广西长期护理保险项目试点工作;推进政保合作新模式,探索“大病保险+”,通过推进“大病保险+商保直付”、“大病保险+健康管理”等,为基本医保参保人提供更便捷更全面的一揽子服务。

    四、勇于担当作为,助力脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。一是继续派出驻村扶贫干部。按照自治区党委、政府的要求,继续指派扶贫干部驻村开展工作,组织群众发展产业,振兴农村经济,进一步改善村容村貌。二是推动健康扶贫“一站式”即时结算服务模式在大病保险承办地市各县区全覆盖。在第三轮大病保险招投标新中标的市,公司将加强与当地政府及其有关部门沟通,复制推广由公司率先推出的健康扶贫“一站式”即时结算服务模式,努力提高人民群众的健康水平。三是巩固和发展“精准防贫保险”项目。巩固“精准防贫”项目已经取得的成果,进一步推广扩大项目的覆盖范围,以有效遏制非贫低收入户和建档立卡贫困户因病、因学和因灾致贫返贫现象的发生。

    五、坚持依法合规,防范金融风险。加强监管制度的学习,持续开展风险防范教育和案件防范专项监督,充分发挥内部审计监督和风险管理委员会办公室作用,组织落实监管部门的专项整治工作,排查问题并认真整改,运用科技手段提高风险防范能力。

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中国人寿龙州精准防贫保险服务中心

(唐秀熙)


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